Tullkonsult på strategisk & operativ nivå
Med tre decenniers erfarenhet i bagaget från ett flertal olika roller och företag inom tull- och logistikbranschen,
så är det en Tullkonsult med gedigen kompetens och erfarenhet man får tillgång till via Tullkompetens AB.
”Tullkompetens AB levererar neutral tullkompetens utifrån företagens önskemål och resursbehov”
Sakkunnig styrelse & ledning
För tillväxt i lönsamhet med en internationell handel i ständig förändring, krävs rätt kunskaper, rätt resurser och en förmåga att snabbt kunna anpassa sig. Tullkompetens levererar Senior kompetens och erfarenhet från tre decennier med att utveckla tullogistik. En minst sagt strategisk kompetens som saknas på rätt nivå i de flesta företag.
I Styrelse & ledning hos de flesta företag finns en gedigen erfarenhet från den egna branschen samlad, genom att anlita Tullkompetens AB som sakkunnig tullkonsult kan man snabbt knyta till sig kompetens även på andra strategiska områden.
– Tveka inte att ta kontakt för ett förutsättningslöst möte om hur vi tillsammans kan förbättra ditt företags förutsättningar!
Tullkompetens AB levererar
”Senior tullkompetens i er företagsledning, styrelse och verksamhet”
Tullrådgivning & Support
Genom att anlita Tullkompetens, får företagets verksamhet tillgång till helt en neutral tullkonsult med senior tullkompetens.
En extern kollega för rådgivning eller bollplank, eller bara som extra resurs.
Ger organisationen en ökad trygghet, när organisationen får den avlastning och det stöd som behövs kan även risker minimeras.
Våra uppdrag startat ofta med en behovsanalys som presenteras med förslag till åtgärder, typ av stöd, samt ofta uppföljning med återkoppling.
Interims management
Behovet av ny kompetens och resurser kanske finns, men ibland saknas möjligheten att rekrytera en hel resurs med rätt kompetens.
Anledningarna kan vara många, Kompetensen och erfarenheten man behöver kan vara svårt att hitta. Behovet kanske inte är en hel resurs, eller bara uppstår under viss- eller deltid. Fördelen med Tullkompetens som en externa och helt neutral kollega, är att vi känner företaget, verksamheten och er personal.
Det gör att vi snabbt kan rycka in och bistå företaget, i allt från dagliga frågor till små och stra projekt allt eftersom behovet uppstår.
Externt Tullansvar
Tullansvar kräver ofta mer kompetens och resurser än rollen får i många företag. Genom tjänsten ”Externt tullansvar”, kan företaget på ett smidigt sätt outsourca rollen och resursbehovet till Tullkompetens.
Tullkompetens driver rollen med stort engagemang, på överenskommen och avsatt tid. På köpet får ni tillgång till en Tullspecialist med senior kompetens och erfarenhet, samt stor flexibilitet.
Rekrytering
Vi hjälper er med rekryteringen av den tullkompetens ni behöver
Det är en utmaning att lyckas med rekryteringar på ett komplext område, där man själv saknar kompetensen och erfarenhet. En felrekrytering, inte minst när uppgiftslämning till en myndighet är inblandat kan bli kostsam för företaget och inte minst företagets VD.
Så att ta in kvalificerat stöd eller en Tullspeciallist, är en bra investering som ger extra trygghet och minskad risk för störningar i företagets flöden.
Vi kan bistå er i processen eller ta ansvar för hela rekryteringen, omfattar behovsanalys & kravställning, intervjuer & referenstagning och introduktion.
Vi kan även erbjuda mentorsstöd tills er nya kollega behärskar rollen.
Operativ
Operativ erfarenhet inom både tull, spedition, transport och lager på flertal företag. Har gett mig en gedigen tullogistik kompetens och förståelse för företagens utmaningar
Ansvar
Verksamhets- och rekryteringsansvar inom både tull, miljö samt affärsområden på ett flertal olika företag.
Omfattande utbildning inom både Chefs- & Affärsmannaskaps, Tull & Miljö samt pedagogikLedning
Erfarenhet från både Ledningsgrupper, Affärs- och Koncernledningar till VD, CEO, delägare & grundare.
Västsvenska Handelskammarens utbildning”VD:s roll och ansvar”
Styrelseuppdrag
Styrelseerfarenhet från så väl tull- som logistikbranschen som från Yrkeshögskola, väg- och boendesamfälligheter. Från styrelseroller som både Ledamot, Kassör och Ordförande.
Västsvenska Handelskammarens utbildning ”Certifiering i Styrelsearbete”
Förtroendeuppdrag
Jurymedlem för Habit och priser som ”Årets modeexportföretag” och ”Årets logistiklösning”, priserna delas ut på Stockholms Modegala.
STIF´s Tullkommitté och ledningsgruppen för Tulldagarna (Göteborg, Stockholm och Malmö) ihop med Tullverket och Handelskammaren